大家好，我是教育宝风清老师。

在建筑八大员这个行业，一直流传着这样的观点：材料员是建筑八大员中最 特殊的工种。很多在建筑领域年限不久或经验不多的朋友是比较不理解的。事实上，这样的观点的产生并非空穴来风，接下来，老师就和大家伙说说材料员的一些事，聊聊材料员到底特殊在哪？

一、介绍下材料员

对于材料员而言，大部分的时候要根据自己领导的要求去购置相关的材料，但其实，采购并不是作为材料员日常的全部，工作的性质对于其物资管理知识和经验比较看重。比如一次购置数量多少，要怎么样保管，怎么建立一个良性的体系保证自身快速了解材料的消耗情况，这些才是材料员的重中之重。

二、材料员的岗位职责

1.材料管理计划

1）参与编制材料设备配置计划。

2）参与建设材料设备管理制度。

2.材料采购验收

1）负责收集材料设备的价格信息，参与供应单位的评价选择。

2）负责材料设备的选购，参与采购合同的管理。

3）负责进场材料设备的验收和抽样复检。

3.材料使用储存

1）负责材料设备进场后的接收、发放、储存、管理。

2）负责监督检查材料设备的合理使用，参与回收和处置剩余及不合格材料设备。

4.材料统计核算

1）负责建设材料设备管理台账。

2）负责材料设备的盘点统计。

3）参与材料设备的成本核算。

5.材料资料管理

1）负责材料设备资料的编制。

2）负责汇总整理移交材料和设备资料。

三、说说材料员的特殊性

1.材料员掌握建筑施工中一定的资金，并还负责着相关材料验收的大权。从整体上来看，在建筑施工单位，施工中材料费占比在70%甚至更多，因此需要专业且可靠的人才适合来进行管理，也可以说材料员的角色可以对一个施工单位的盈亏起到一定影响。这也直接说明了材料员的重要性。

2.像材料员呢，它的物质价值是最 高的，高薪或油水都有机会，有四到六年工作经验的一个材料员呢，工资就能达到6000到1万。另外，对于材料员的职业前景，一般从材料员做起，通过经验和能力的慢慢积累，可以晋升为材料经理。对于未来，相关经验和年限符合的话，可以尝试去报考造价工程师，毕竟材料员对造价工程师来说相对还是比较贴合。

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