成为一名优秀的信用管理师需要具备多方面的素质和能力。以下是一些建议：

1.掌握扎实的信用管理知识：信用管理师需要掌握扎实的现代企业财务管理知识，包括信用风险管理、信用评级、应收账款管理等方面的专业知识。可以通过参加培训课程、自学、实践经验等方式不断学习和积累知识。

2.拥有敏锐的市场洞察力：信用管理师需要具备敏锐的市场洞察力，了解市场动态和行业趋势，能够及时掌握客户信息和风险状况。这需要平时多关注行业新闻、经济形势、政策变化等，并进行分析和总结。

3.具备严谨的分析能力：信用管理师需要对客户信息和风险状况进行严谨的分析，能够识别和控制风险。这需要掌握数据分析方法和技能，如财务报表分析、行业分析、风险评估等。

4.拥有创新能力：随着金融市场的不断发展和创新，信用管理师需要具备创新能力，能够不断探索新的信用评估和管理方法，提高评估的准确性和效率。可以通过学习新技术、参加行业交流会议、与同行合作等方式进行创新。

5.具备良好的沟通协调能力：信用管理师需要与客户、合作伙伴、金融机构等各方面进行沟通和协调，能够妥善处理各种问题和关系。这需要具备良好的沟通技巧、协调能力和人际交往能力。

6.拥有团队合作能力：信用管理师需要与其他团队成员合作，共同完成工作任务。这需要具备团队合作能力，能够积极参与团队工作，发挥自己的优势，同时能够与他人协作解决问题。

7.持续学习和提升：由于市场变化和技术的发展，信用管理师需要不断学习和提升自己的专业知识和技能。可以通过参加培训课程、自学、实践经验等方式不断学习和积累经验。

成为一名优秀的信用管理师需要具备多方面的素质和能力。除了掌握扎实的信用管理知识外，还需要拥有敏锐的市场洞察力、严谨的分析能力、创新能力、良好的沟通协调能力、团队合作能力和持续学习的能力。同时，也需要不断积累实践经验，提高自己的专业水平和技能水平。