课程简介：
面试课程通过塑造令人难忘的印象为切入点,以胜任力模型为基础,借结构化面试和无领导小组面试的基本形式,通过面试理论讲解、面试技巧训练、面试场景模拟等学习训练环节,全面塑造学员面试竞争力,为学员成功面试保驾护航!
培训人群：
即将参加工作面试年轻人和竞聘竞选的职场老人
培训内容：
一、如何塑造令人难忘的印象
二、如何塑造和提升自己的面试形象
三、你不得不知的面试竞聘沟通技巧
四、如何规避面试官设计的那些坑
五、胜任力模型的构建：正其身、化其形、解其意、知其人、谙其术、御以言、动其心
六、如何把握面试竞聘中的加分项
七、机构化面试和无领导小组面试机制解析
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