现在企业之间的竞争就是人才之间的竞争,而人才竞争不光需要自身实力,更需要自己的一个行业经历,这就要求HR们必须做好企业的人力资源管理,提升人力资源部门在企业中的能力,这样才能跟上企业发展的脚步,为企业创造更大的价值。当然这也就要求HR们不断实现自我价值的提升。长沙京鑫教育现在给大家提供了一个很好的平台,我们不仅能为你提供全方位的学习,更能进行人力资源行业人脉的积累,这些都是一笔财富。《经济师(人力资源管理师)》职业资格证书推出不久,广受业内人士的认可和欢迎,为您以后的晋升提供有效的砝码,经济师(人力资源管理师)是国家人力资源社会保障部颁发,全国通用不需要年审的高含金量职业资格证书,是帮助自身发展的一个很好凭证!
适合对象
(1)希望跨入人力资源行业的新人。
(2)想转行做人力资源方向的职场人。
(3)本身正在从事人力资源工作,希望全面学习经济学和人力资源管理学,增加职场竞争力者。
(4)用人单位总经理、高级管理人员、部门经理、主管等学习人力资源知识技能,提供自身个人领导能力者。
(5)政府部门、事业单位、各大院校从事相关工作职能的人员。
(6)创业型公司老板和有创业梦想的人。
课程亮点
我们清楚的知道学员最关注的是什么!
时间--上班时间很忙,看书的时间少,怕没时间学习!
培训质量--培训是否能学到实用的东西!
我们能强大的师资,合理的课程设置,多年的培训经验,最终让这些问题不复存在!
京鑫对学员从最开始报名→学习→考试→拿证→后期的工作中都提供连续不断的支持和服务!让您没有后顾之忧虑!
报名:我们的学员报名可以足不出户有专业的工作人员上门为您办理相关报名手续,不论你在长沙的什么位置!
学习:提供强大的师资,好的上课环境,让您在学习中真正了解人力资源更深层次的内涵!
考试:专业的讲师会为您讲解考试的步骤,注意的事项,考试的方法技巧,以及考试的重点内容!
工作:工作中不论你遇到什么样的问题,京鑫都有很多人帮助您,众多学员自由交流的平台,专业人士对问题的解答化解,让您有问题找我们,包括后期您想找一份更满意的工作,我们都会鼎力相助!
授课老师
该课程的老师介绍,分为师资情况简介和具体优势,可以多个老师教授单一课程。我们的师资队伍是由来自大型企业的资深人力资源专家组成。这些专家有着丰富的人力资源管理实战经验,并对每年的人力资源考试有深入的研究,让我们的学习不再仅仅局限于书本内容。以理论与实战相结合的好方式进行学习,使您以后的工作更加得心应手。师资永远是衡量培训好与差的重要指标,京鑫的老师都是意气风发的“实战派”,每个老师按照课程模块分工,每个老师讲自己擅长的模块。京鑫培训部有专职的课程研发人员,每次课程中学员们提出的问题对课程进行改进。并且每一个学员都有负责自己的培训顾问,培训顾问能够及时地解决学员学习中遇到的问题,长沙京鑫教育致力于构建一个良好的学习平台。
师资简介
葛老师: 案例总结型高手(初级会计师、中级会计师、注册会计师、经济师)
教师介绍:副教授,中国注册会计师,会计师职称。授课过程中善于总结提炼,通俗易懂,能将晦涩难懂的知识点转换为清晰的应试思路,能将众多相关的计算公式总结为一个整体(通用公式),坚持以案例导向、关键词导向、风险导向的教学方法,以理解为基础,结合实务,以诙谐幽默的讲课风格减轻学生学习的枯燥程度和记忆压力。常年在上海、杭州、南京、武汉等地讲授会计职称考试和注册会计师考试相关科目,所授班级学生的及格率很高,深受学生的好评。
教师特点:授课过程中善于总结提炼,通俗易懂,能将晦涩难懂的知识点转换为清晰的应试思路,能将众多相关的计算公式总结为一个整体(通用公式),坚持以案例导向、关键词导向、风险导向的教学方法,以理解为基础,结合实务,以诙谐幽默的讲课风格减轻学生学习的枯燥程度和记忆压力。
武老师: 知名高校经济学、金融学讲师(银行从业、经济师)
教师介绍:经济学硕士学位,中级经济师,曾担任知名高校经济学、金融学讲师,大型金融集团内训实操高级讲师。十余年授课经验;授课风格稳重温和;备考技巧立竿见影,广受喜爱。
教师特点:十余年授课经验;授课风格稳重温和;备考技巧立竿见影,广受爱戴。
王老师: 企业管理硕士,十余年专业教学经验(经济师)
教师介绍:从事人力资源管理工作十余年,山东大学MBA,多年从事人力资源管理师一级培训,王老师的课程从实践出发,在深入研究企业实际的基础上,与先进管理理论相结合,易学实用,实践指导性极强,学习内容易于复制与传播。授课深入浅出,将高深的管理学理论通过耳熟能详的案例予以阐述,讲课幽默而有激情,深受学员的好评。
教师特点:授课深入浅出,将高深的管理学理论通过耳熟能详的案例予以阐述,讲课幽默而有激情,深受学员的好评。
陈老师:实战派人力资源讲师,法学学士(高级人力资源师、企业经营师)
教师介绍:在房产、IT行业有20年人力资源管理工作经验,曾任知名房产、IT企业人力资源经理、凯迪电力集团人力资源部长。曾培训过中国国际技术智力合作公司、湖北省劳动厅、前程无忧、北京建筑装饰协会等。
教师特点:讲课风格诙谐幽默,对人力资源的招聘有很独特的见解,并会针对不同的招聘告诉你有效的方法。