整理收纳师培训

1.行业发展

整理收纳行业在国内的发展，大致可以分为3个阶段

2014年之前：整理收纳起源于欧洲，在日本大火。把潮流引入国内。最开始的整理收纳团队，有着固定的客户群里，服务小众圈层。2014年，一本《断舍离》在国内销量暴增。国内整理收纳的意识也渐渐形成。但花钱请整理师这件事，大部分人是不能理解和接受的。

2014-2018年：国内开始有正规的整理收纳团队，但服务大众的还是比较少，主要客户群体是商业样板间和大房子的整理收纳，客单价高，所以很难成为大众消费项目。但已经开始有越来越多但人开始关注这个行业。

2018至今：随着自媒体平台的崛起，使整理收纳这个项目快速的进入人们的视线。加上央视媒体，综艺节目的不断曝光。越来越多的人开始接触到这个项目。再加上国内电商崛起，高物欲的社会环境导致大家物质过剩。整理收纳变成越来越多家庭的刚需。再加上行业的推广力度加大，越来越多其他领域的高手加入的这个行业，所以目前来说，可以说整理师项目，发展速度前所未有。

2.市场前景

大部分的80后90后，小时候生活在一个物质条件没有那么丰富的年代。所以我们小时候的生活环境里，因为东西没有那么多，所以涉及不到收纳整理。充其量算是收拾房间。但随着我国经济的快速发展，人们的物质生活越来越丰富，人们购买产品的成本越来越低（金钱成本和时间成本）。导致大家家里的东西越来越多。当达到一定量的时候，整理师的价值就会体现出来。

当下生活节奏快，很多年轻人没有时间精力去完成收纳整理。但是又希望有一个干净整齐的生活环境。而年轻人更懂得时间的价值，他们更理解消费的意义。所以，年轻人一定会成为未来整理师市场消费的主力军。

整理师行业在国内还算是新型行业，任何一个行业，人们从认识，到认可，一定是需要一个过程的，所以目前来看，从业人员少，客单价高，市场需求量大的惊人。没有理由发展不好。

3.收纳整理行业到底赚钱吗？

相信这是每一个来学习的人都关心的问题。可以肯定的告诉学员，赚钱一定有的，学员里只做整理服务能月入5W也是真的。但是这个行业同样逃离不开28定律，并非所有人都能高薪，也不是大部分人都能轻松月薪过万。

行业确实收入高，但需具备以下几个因素：

O1 市场经验

不是你学习完整理师拿到证件就Ok了，还需要在实践实操中积累经验、甚至在不断试错中总结复盘中习得经验。一线城市优秀的高收入整理师，至少需要半年左右的行业积淀，才能有一个综合业务能力质的飞跃，只是有部分人在这个阶段半途而废，非常可惜。

O2市场运营知识

这是一个信息化时代，古语说酒香不怕巷子深，高手在民间，但别人不知道你，所以依然无法形成转化。如何转化变现呢？需要学习推广知识，拍摄知识，营销知识。

O3好的执行力

整理师行业虽高薪，但是无论是业务中做的整理服务还是整理培训，无不是通过大量付出和努力换取来的*。如果你带着日薪过万的梦想入行，又不愿意做一个自律和追求进步的人，没有好的执行力，也成为不了一个好的整理师。

O4个人资源

整理行业能否赚到钱，也和我们自己的资源有关，这里所说的资源不是说家里有矿，指的是人脉、时间、精力、资金、精细化运营、沟通能力、社会支持等。

努力可以改变命运，但是选择方向一样重要.

O5  清晰的目标

我到底要做怎样的整理师，我到底要通过收纳整理服务，还是整理培训，还是身心灵内心整理还是生活美学等，都需要有一个清晰的定位。

你不可能都占完什么都做好，需要有取舍，否则你哪个都做不到位；亦或者过于聚焦一个业务点，过于单一变现渠道少是必然。

O6 聚焦

你的精力在哪里，你的成功在哪里。

不要只是眼红和羡慕哪些成功的整理师或者专业机构，在初始阶段没有人是容易的，你确实有可能借助行业趋势红利，把握一波牛市行情，加上我们自己专注努力，成功几率会高些。

4.整理收纳师这个职业到底是做什么的？

整理收纳师跟普通的家政是有一定区别，他们能将客户的一些物品放到合适的位置，并且让客户做出正确的取舍，根据客户的生活习惯和行为习惯，帮助客户进行合理的收纳，将这些物品放到合理的位置当中。

5.整理收纳师和保洁阿姨有什么区别？

保洁阿姨负责的是清洁，你有什么东西，家里有什么东西，保洁阿姨是不管的，只管把这个地方清洁干净，把东西再放回原处。而整理师则帮你梳理清楚家里都有哪些物品，哪些是不必要的，这些物品放在哪里使用起来更方便高效。

6.整理师是怎样成为整理师的？

大多数整理师先从自己的家里开始整理，再慢慢整理朋友、邻居、同事、亲人的家里。一边整理一边学习整理的课程，再慢慢从兼职整理师变成全职整理师。

7.整理收纳师培训时间及要求

加入这个行业门槛低，不限学历，不限年龄和其它条件，只要有这个想法都可以缴费加入培训学习，培训时间是4天，3天的理论加实操，一天的上门实操。