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整理收纳师培训

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1.行业发展

整理收纳行业在国内的发展,大致可以分为3个阶段

2014年之前:整理收纳起源于欧洲,在日本大火。把潮流引入国内。最开始的整理收纳团队,有着固定的客户群里,服务小众圈层。2014年,一本《断舍离》在国内销量暴增。国内整理收纳的意识也渐渐形成。但花钱请整理师这件事,大部分人是不能理解和接受的。

2014-2018年:国内开始有正规的整理收纳团队,但服务大众的还是比较少,主要客户群体是商业样板间和大房子的整理收纳,客单价高,所以很难成为大众消费项目。但已经开始有越来越多但人开始关注这个行业。

2018至今:随着自媒体平台的崛起,使整理收纳这个项目快速的进入人们的视线。加上央视媒体,综艺节目的不断曝光。越来越多的人开始接触到这个项目。再加上国内电商崛起,高物欲的社会环境导致大家物质过剩。整理收纳变成越来越多家庭的刚需。再加上行业的推广力度加大,越来越多其他领域的高手加入的这个行业,所以目前来说,可以说整理师项目,发展速度前所未有。

2.市场前景

大部分的80后90后,小时候生活在一个物质条件没有那么丰富的年代。所以我们小时候的生活环境里,因为东西没有那么多,所以涉及不到收纳整理。充其量算是收拾房间。但随着我国经济的快速发展,人们的物质生活越来越丰富,人们购买产品的成本越来越低(金钱成本和时间成本)。导致大家家里的东西越来越多。当达到一定量的时候,整理师的价值就会体现出来。

当下生活节奏快,很多年轻人没有时间精力去完成收纳整理。但是又希望有一个干净整齐的生活环境。而年轻人更懂得时间的价值,他们更理解消费的意义。所以,年轻人一定会成为未来整理师市场消费的主力军。

整理师行业在国内还算是新型行业,任何一个行业,人们从认识,到认可,一定是需要一个过程的,所以目前来看,从业人员少,客单价高,市场需求量大的惊人。没有理由发展不好。

3.收纳整理行业到底赚钱吗?

相信这是每一个来学习的人都关心的问题。可以肯定的告诉学员,赚钱一定有的,学员里只做整理服务能月入5W也是真的。但是这个行业同样逃离不开28定律,并非所有人都能高薪,也不是大部分人都能轻松月薪过万。

行业确实收入高,但需具备以下几个因素:

O1 市场经验

不是你学习完整理师拿到证件就Ok了,还需要在实践实操中积累经验、甚至在不断试错中总结复盘中习得经验。一线城市优秀的高收入整理师,至少需要半年左右的行业积淀,才能有一个综合业务能力质的飞跃,只是有部分人在这个阶段半途而废,非常可惜。

O2市场运营知识

这是一个信息化时代,古语说酒香不怕巷子深,高手在民间,但别人不知道你,所以依然无法形成转化。如何转化变现呢?需要学习推广知识,拍摄知识,营销知识。

O3好的执行力

整理师行业虽高薪,但是无论是业务中做的整理服务还是整理培训,无不是通过大量付出和努力换取来的*。如果你带着日薪过万的梦想入行,又不愿意做一个自律和追求进步的人,没有好的执行力,也成为不了一个好的整理师。

O4个人资源

整理行业能否赚到钱,也和我们自己的资源有关,这里所说的资源不是说家里有矿,指的是人脉、时间、精力、资金、精细化运营、沟通能力、社会支持等。

努力可以改变命运,但是选择方向一样重要.

O5  清晰的目标

我到底要做怎样的整理师,我到底要通过收纳整理服务,还是整理培训,还是身心灵内心整理还是生活美学等,都需要有一个清晰的定位。

你不可能都占完什么都做好,需要有取舍,否则你哪个都做不到位;亦或者过于聚焦一个业务点,过于单一变现渠道少是必然。

O6 聚焦

你的精力在哪里,你的成功在哪里。

不要只是眼红和羡慕哪些成功的整理师或者专业机构,在初始阶段没有人是容易的,你确实有可能借助行业趋势红利,把握一波牛市行情,加上我们自己专注努力,成功几率会高些。

4.整理收纳师这个职业到底是做什么的?

整理收纳师跟普通的家政是有一定区别,他们能将客户的一些物品放到合适的位置,并且让客户做出正确的取舍,根据客户的生活习惯和行为习惯,帮助客户进行合理的收纳,将这些物品放到合理的位置当中。

5.整理收纳师和保洁阿姨有什么区别?

保洁阿姨负责的是清洁,你有什么东西,家里有什么东西,保洁阿姨是不管的,只管把这个地方清洁干净,把东西再放回原处。而整理师则帮你梳理清楚家里都有哪些物品,哪些是不必要的,这些物品放在哪里使用起来更方便高效。

6.整理师是怎样成为整理师的?

大多数整理师先从自己的家里开始整理,再慢慢整理朋友、邻居、同事、亲人的家里。一边整理一边学习整理的课程,再慢慢从兼职整理师变成全职整理师。

7.整理收纳师培训时间及要求

加入这个行业门槛低,不限学历,不限年龄和其它条件,只要有这个想法都可以缴费加入培训学习,培训时间是4天,3天的理论加实操,一天的上门实操。

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