1、帮助企业构建一套从战略到执行的系统； 2、提升企业整体效能，找到从个人到组织高效执行的根本动因； 3、帮助企业提升高效能团队与组织的核心竞争力。
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1、掌握提升团队执行力系统模型的关键要素
2、掌握提升领导力的关键要素
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源于华为BLM模型理论，在华为得到有效验证。
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