未来的市场紧缺3种人才:1.具有投资战略眼光的职业经理人2.管理人才3.专业技术人才人力资源管理师是具备管理和技术人才的结晶。 人力资源管理师职业的发展前景和优势。 1.地位高:人力资源管理部门已成为现代企业的决策层。 2.就业*高。3.不受行业限制,各行各业都需要人力资源管理师(制造业、房地产业、金融业、餐饮业等等)
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