6.3日审查！6.7日面试！青岛职业技术学院2025年公开招聘工作人员第二批资格审查笔试考务费缴费的公告及第一批工作人员面试公告

青岛职业技术学院2025年公开招聘工作人员（第二批）资格审查和笔试考务费缴费有关事项的公告根据国家、省、市公开招聘有关文件规定及《青岛职业技术学院2025年公开招聘工作人员（第二批）简章》要求，现将青岛职业技术学院2025年公开招聘工作人员（第二批）先面试后笔试岗位资格审查及笔试考务费缴费有关事宜公告如下：一、资格审查范围先面试后笔试岗位进入笔试范围人员根据招聘岗位及规定比例，按照面试*排序确定，达不到规定比例的，按实有人数确定入围人选，名单详见附件1。资格审查未通过造成空缺的、超出规定时间未到场资格审查的或超出规定时间未缴纳笔试考务费的，面试合格线内根据面试*由高分到低分依次递补。二、资格审查时间2025年6月3日上午9:30-11:30，下午1:30-4:00。超出规定时间未到者视为自动放弃。资格审查原则上应本人到达现场提交资格审查资料，因特殊原因确实无法到达现场的，可委托他人携带本人书面委托申请代为办理（附件2）。三、资格审查地点青岛职业技术学院（青岛西海岸新区钱塘江路369号）厚德楼8楼西侧823、808室四、面试缴费资格审查通过后，扫描学校缴费二维码（资格审查时提供）缴纳笔试考务费，费用为50元，缴费截止时间为2025年6月4日下午4：00，超出规定时间未缴费的视为自动放弃。五、资格审查需提交的材料1.《青岛职业技术学院2025年公开招聘工作人员报名登记表》（报名系统内打印，A4纸正反打印,手写签名）；2.《资格审查诚信承诺书》（附件3.手写签名按手印）；3.二代身份证原件及复印件（A4纸复印）；4.符合招聘岗位条件的学历证书、学位证书原件及复印件。普通高校2025年毕业生以及暂未取得教育部留学服务中心出具的国（境）外学历学位认证的留学回国人员，需提交《容缺报名承诺书》，需提供就业推荐表、学校相关部门出具的学历（专业）学位证明或教育部学籍在线验证报告之一（原件扫描件）；应聘岗位为二级具体专业的，毕业证书或相关材料上注明的专业为一级（类）的，还需同时提交所学具体专业（二级）的证明和课程*单扫描件。5.学信网查询出具的《中国高等教育学历认证报告》和《中国高等教育学位认证报告》；对在国外取得学位、学历证书的人员应聘，资格审查时须提供学位委员会和教育部授权教育部留学服务中心出具的《国（境）外学历学位认证书》；6.对应聘人员有相关工作经历年限要求的，应聘人员须提交劳动合同或聘用合同等相关工作经历证明原件及复印件，以及相应时段社会保险参保缴费明细（登录社保相关网站或者APP查询后打印）。计算工作经历年限截至2025年4月21日，按足年足月累计。高校毕业生在校期间的社会实践、实习、兼职等不作为工作经历；7.在职人员（含已签订就业协议人员）应聘的，提交有用人权限部门或单位（就业协议单位）出具的同意应聘证明。其中，公办中小学（幼儿园）在编教师应聘的，报名时须出具经县以上教育行政主管部门同意参加应聘的证明；劳务派遣人员应聘的，提交的同意应聘证明需加盖派遣单位和工作单位双方公章。在职人员出具同意应聘证明确有困难的，经学校同意后，需提交签名摁手印后的《在职报考人员承诺书》，同意应聘证明或解聘证明最晚应在考察体检前提供；8.2025年定向、委培毕业生还需提交定向、委培单位同意应聘的证明；9.招聘岗位条件要求的资格证书等其他证件和证明材料的原件及复印件等，均须在2025年4月21日之前取得；10.招聘岗位有政治面貌、学生干部工作经历、专业技术资格证书或聘书等要求的，应聘人员须提交有效证明材料；上述材料准备未尽事宜按照《青岛职业技术学院2025年公开招聘工作人员（第二批）简章》执行。六、有关说明1.应聘人员要确保本人思想政治表现优秀和师德师风良好，须对提供信息的真实性负责。如有隐瞒情况或提供虚假材料，一经查实，将取消其应聘资格。对应聘人员的资格审查工作，贯穿于招聘工作的全过程。2.应聘人员在规定的资格审查时间内未向青岛职业技术学院提交有关材料的，视为弃权。经审查不具备报考条件的，取消其应聘资格。因弃权或取消资格产生的空缺，按面试*依次递补。3.应聘人员应及时了解学校官方网站发布的相关招聘信息，因本人原因错过重要信息而影响考试聘用的，责任由本人承担。4.应聘人员对资格审查结果如有异议，可致电或现场咨询（0532-86105537王老师）。（详情点击左下角阅读原文）1.笔试笔试只考一科，采取统一考试、统一标准、统一阅卷的方式进行。考试内容为党的创新理论、法律法规、时政方针、职业教育等基础性知识和综合写作。笔试无指定参考教材。笔试采用百分制计算应聘人员的*，精确到小数点后两位数，尾数四舍五入。设定笔试合格分数线为60分。笔试结束后及时在学校官网公布笔试*及面试人选名单。先面试后笔试的岗位，笔试人选从达到面试合格分数线的应聘人员中，根据招聘岗位和招聘人数由高分到低分按照《岗位汇总表》开考比例依次确定；面试合格人数出现空缺的岗位，取消招聘；达不到规定比例的，按实有合格人数确定。笔试人选未按照规定时间向学校提交有关材料的，视为放弃。经审查不具备报考条件的，取消其面试资格。审查通过的，未按照规定时间缴纳笔试考务费的，视为放弃。笔试时间、地点将通过青岛职业技术学院官方网站另行公布。青岛职业技术学院2025年公开招聘第一批工作人员面试公告根据国家和省、市公开招聘有关文件规定及《2025年度青岛市市属事业单位公开招聘工作人员简章》要求，制定面试方案如下：一、面试对象参加2025年青岛职业技术学院公开招聘第一批工作人员应聘，通过报名、资格初审、笔试、现场资格审查、递补、面试缴费后确定进入面试范围的人员（名单见附件1）。二、面试方式根据学校人才培养定位、工作特点和岗位要求，面试采取结构化面试方式进行，主要测评应聘人员的综合素质、岗位技能水平、专业知识应用、高职院校教育教学素质等方面能力，面试总时长10分钟，无备考。面试注意事项详见附件2。三、报到时间和地点时间：2025年6月7日（星期六），应聘人员9：30前报到。超过规定时间未到达报到地点的，视为自动放弃，不得进入候考室。地点：青岛西海岸新区（黄岛区）钱塘江路369号青岛职业技术学院厚德楼7楼702候考室。四、面试程序应聘人员持身份证、《2025 年度青岛市事业单位公开招聘报名登记表》和《诚信考试承诺书》（附件3）按要求在规定时间内到报到地点参加面试。报到后，应聘人员集中抽签确定面试考场及顺序，按顺序依次进入相应考场，在规定时间内完成面试，其余人员在候考室等候。面试结束，应聘人员退出考场。每个岗位面试结束后，面试*在考点当场向应聘人员张贴公布。全部面试结束后于当天在学校官网（http://www.qtc.edu.cn）统一公布。五、*评定及计算面试采用百分制计算应聘人员的*，并精确到小数点后两位数，尾数四舍五入。由专家组成的考官组现场打分，全部在去掉一个*高分和一个*低分后取其他得分平均值计算每位应聘人员*。设定面试合格分数线为80分，达到面试合格分数线的方可进入考察体检范围。面试结束后，应聘人员笔试*和面试*按照4:6比例百分制加权计算考试总*，笔试*、面试*、考试总*均计算到小数点后两位数，尾数四舍五入。根据考试总*，确定进入考察体检范围人选。同一招聘岗位应聘人员出现总*并列的，按笔试*由高分到低分确定进入考察体检范围人选，笔试*仍相同的进行加试。六、纪律监督公开招聘面试严格执行回避制度和保密规定,确保面试工作安全有序、公平公正。公开招聘面试实行全程监督，工作人员和应聘人员要严格按照招聘简章及有关政策规定执行，如有弄虚作假，徇私舞弊等违反公开招聘考试纪律的行为，一经查实，将按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》（中华人民共和国人力资源和社会保障部令第35号）的有关规定严肃处理。七、有关说明1.以上面试公告未尽事宜，按照国家和省、市公开招聘有关文件规定及《2025年度青岛市市属事业单位公开招聘工作人员简章》执行。2.应聘人员应及时关注青岛职业技术学院官网发布的信息，因本人原因错过重要信息而影响考试、聘用的，责任自负。3.应聘人员可从学校南门、北门持《2025 年度青岛市事业单位公开招聘报名登记表》进出。应聘人员亲属进入校园，需配合安保人员及工作人员的相关查验同应聘人员一同进入，不可单独进入。应聘人员车辆不能进入校园，请选择合适的交通工具。因高考面试当天学校南门道路封路车辆不能通行，请提前预估时间以免迟到。咨询电话：0532-86105537王老师请在工作日上午9:00-11:00，下午14:00-16:00拨打。面试面试由招聘单位（主管部门）组织实施。面试人选从达到笔试合格分数线的应聘人员中，根据招聘岗位和招聘人数由高分到低分按公布的比例依次确定，并按规定程序面向社会公布。笔试合格人数出现空缺的岗位，取消招聘；笔试合格人数达不到规定比例要求的，按实有笔试合格人数确定面试人选。在规定时间内面试人选未向招聘单位提交有关材料的，视为放弃。经审查不具备报考条件的，取消其面试资格。因放弃或取消资格造成的空缺，在笔试合格分数线以上按笔试*从高到低依次递补，并面向社会公布。招聘单位可根据岗位需要设定面试合格分数线，达到面试合格分数线的方可进入考察体检范围。面试结束后，将笔试*和面试*按照规定比例百分制加权计算考试总*，笔试*、面试*、考试总*均计算到小数点后两位数，尾数四舍五入。根据考试总*，确定进入考察体检范围人选。同一招聘岗位应聘人员出现总*并列的，依次按笔试*、职业能力倾向测验*由高分到低分确定进入考察体检范围人选，*仍相同的进行加试。面试*在面试结束后当场向考生公布。