近日硅湖文旅产业学院拉来了SMART度假产业平台的专家王旭,一起开了场“文旅产业学院发展研讨暨产教融合实践交流”会。产业院长施俊、执行院长张振中带着全体老师都来了,大伙凑一块聊AI时代教育怎么转、产教融合怎么深、课程体系怎么改这些核心事儿。会上聊了四大核心事儿。先说教育...
近日硅湖文旅产业学院拉来了SMART度假产业平台的专家王旭,一起开了场“文旅产业学院发展研讨暨产教融合实践交流”会。产业院长施俊、执行院长张振中带着全体老师都来了,大伙凑一块聊AI时代教育怎么转、产教融合怎么深、课程体系怎么改这些核心事儿。
会上聊了四大核心事儿。先说教育体系的痛点——现在应试教育太“空心”,学生没生命力,扛不住压力;专家说AI来了,学院得改成“激活式”教育,重点培养核心素养和综合能力,这就是“有机教育”的理念。
产教融合的实践成果里,专家说学院这四年没白干——带学生做过5000人规模的峰会、海边露营节这些实战项目,搭了个“实战型培养”的模式;学生大一就开始碰国际级活动策划,总共要在企业实训1年半,毕业生大多能统筹项目,基本毕业就能上班。
AI时代教育怎么转?会上给了个三维核心能力的框架——解决差异化问题的能力、搭一手信息网络的能力、跟AI深度聊下去的能力;以后教育不能光讲知识了,得练领导力,比如选方向、定策略、敢质疑、统大局这些事儿。
校企合作和闲置资产怎么用?学院学了日本“商场实景教学+付费实习”的招,再结合河南光山县的文旅、株洲900亩工业园区改造这些本土活儿,试着搞政校企三方一起玩的“无边界教育生态”。
接下来,学院要重点干这几件事——用AI教育工具赋能、搭文旅产业资源网络、搞跨学科研究合作,接着推进教育创新和产教融合。
这次研讨会把学院产教融合的经验理了理,给AI时代教育转型和人才培养指了条明路。学院以后还是抱着“以终为始”的念头,要培养有创新力、领导力、实战能力的文旅高端人才。