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霍老师
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2022年法考学习内容及考试时间客观题（选择题）：刑法、民法、行政法、理论法、刑诉法、民诉法、三国法、商经知 客观题考试时间：2022年9月17日、18日 主观题（论述、案例分析、法律文书等）：刑法、民法、民诉法、刑诉法、商法、行政法与行政诉讼法（商法与行政法与行政诉讼法选做） 主观题考试时间：2022年10月16日1个回答
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人力资源管理师证书有用吗？含金量高吗？肯定有用的。凡符合报名条件并考核合格者，均可获得人力资源管理师证书。官网可查，人力资源管理师证和文凭一样，可以作为企业录取相关专业人才的参考依据，含金量很高。1个回答
李文杰
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人力资源管理师新评价中国管理科学研究院学术委员会 现代职业技能研究中心 主任中国管理科学研究院培训部 现代职业技能培训基地 主任中国管理科学研究院特约研究员辽宁文杰教育 校长 教授辽宁欧美亚职业培训学校（原） 校长高级经济师中国十大策划专家
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主攻方向：人力资源管理、企业战略管理、市场营销教育背景：东北大学硕士研究生
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学员评价(5)
4
不错
环境
4.0
师资
4.0
服务
4.0
效果
4.0
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颜
机构简介
辽宁文杰文化教育发展有限公司（，是由辽宁省人力资源和社会保障厅批准的省属正规办学机构。
辽宁文杰教育文化发展有限公司（原辽宁欧美亚职业培训学校），自1997年自成立以来，秉承\\"创新、诚信、精业、敬业\\"的职业精神，以精苛教学质量创优势，以超高晋级率树品牌，以无边界合作求发展\\"的理念，累计培训各类学员数十万人次，学员遍布全国各地。 学校拥有先进的教学理念、培训管理、学员服务体系。我校李文杰校长的HR快速记忆教学法，可以让学员快速准确的记住知识点，这种高效教学模式帮助学员兴趣速记！
结合实战教学，实可达到学记两扎实之效。
学校现开设人力资源师、心理咨询师、健康管理师、公共营养师、养老护理员、育婴师、碳排放师、家庭教育指导师、会计等数十个项目。
人力资源师和心理咨询师项目学员人数和考试均名列前茅，其他项目的培训也在全省具有较高的知名度。
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