通过培训,使培训对象能够能够进行茶艺师系统规划与建设、茶艺师系统管理,成为具有相应综合职业能力的茶艺师。
一、培养目标和效果:通过培训,使培训对象能够能够进行茶艺师系统规划与建设、茶艺师系统管理,成为具有相应综合职业能力的茶艺师。
二、培训对象及人数:其他-15人
三、培训总课时:共12课时
四、培训方式及内容:线下授课-茶艺师
1.习茶礼仪
2.茶的历史渊源(传说,典故等)
3.饮茶习俗与茶艺
4.茶具分类认识
5.茶叶分类鉴别
6.绿茶详解、绿茶的历史由来及定义;
7.绿茶常见品种及详解;
8.绿茶冲泡方法练习
9.白茶专题、白茶的历史由来及定义;
10.白茶常见品种及详解
11.红茶特点和加工工艺;
12.红茶的常见品种和分类;
13.乌龙茶专题、乌龙茶的历史由来及定义;
14.乌龙茶常见品种及详解;
15.黑茶专题及历史;
16.紫砂壶冲泡练习;
17.茶知识串讲;
18.问题解答;