企业进行财务管理培训的目的多种多样，旨在提升企业的财务管理水平，增强企业的竞争力，保障企业的稳健发展。以下是关于企业进行财务管理培训目的的详细阐述：

首先，企业进行财务管理培训的核心目的是提升财务管理能力。财务管理作为企业管理的重要组成部分，涉及到企业资金的筹集、运用、分配以及财务关系的协调等多个方面。通过财务管理培训，企业可以培养一批具备财务管理知识和技能的专业人才，使他们能够更好地理解和应用财务管理的原理和方法，提升企业的财务管理水平。这有助于企业更加科学、合理地进行资金运作，优化资源配置，提高经济效益。

其次，财务管理培训有助于增强企业的风险防控能力。在市场竞争日益激烈的环境下，企业面临着各种风险和挑战。财务管理培训可以帮助企业识别和评估财务风险，掌握风险防范和控制的策略和方法。通过培训，企业可以建立健全的风险管理机制，提高风险应对能力，降低因财务风险带来的损失。这有助于保障企业的稳健运营，维护企业的长期利益。

此外，财务管理培训还有助于提升企业的决策水平。企业的决策涉及到多个方面，其中财务决策是关键的一环。通过财务管理培训，企业可以培养员工的财务思维，使他们能够更好地理解财务数据和信息，运用财务知识进行分析和判断。这有助于企业在制定战略、投资、融资等方面做出更加明智、科学的决策，避免盲目性和随意性，提高企业的决策效率和准确性。

同时，财务管理培训也是促进企业内部沟通协作的重要途径。在企业中，各个部门之间的沟通和协作对于企业的运营至关重要。然而，由于各部门的专业背景和关注点不同，往往会出现信息不对称和沟通障碍。通过财务管理培训，可以使不同部门的员工对财务管理有共同的理解和认识，增强彼此之间的沟通和协作能力。这有助于打破部门壁垒，促进信息的流通和共享，提高企业内部运营效率。

另外，财务管理培训还有助于推动企业的创新和发展。随着市场环境的不断变化和技术的快速发展，企业需要不断创新以适应新的竞争形势。财务管理培训可以使企业更好地把握市场趋势和行业动态，了解新的财务管理理念和方法。这有助于企业开拓新的融资渠道、优化资金结构、探索新的盈利模式等，为企业的创新和发展提供有力支持。

此外，财务管理培训也有助于提升企业的形象和声誉。一个具备高效财务管理能力的企业，往往能够获得更多的信任和认可。通过培训，企业可以展示其专业性和规范化管理的形象，提升企业的市场地位和竞争力。这有助于企业吸引更多的合作伙伴和投资者，为企业的发展创造更多机会。

最后，从员工个人层面来看，财务管理培训也有助于提升员工的职业素养和综合能力。掌握财务管理知识和技能不仅有助于员工更好地完成本职工作，还有助于他们提升个人价值和竞争力。通过培训，员工可以拓展自己的知识领域和技能范围，为未来的职业发展打下坚实基础。

综上所述，企业进行财务管理培训的目的多种多样，旨在提升企业的财务管理水平、增强风险防控能力、提升决策水平、促进内部沟通协作、推动创新和发展以及提升员工职业素养等。这些目的共同构成了企业进行财务管理培训的重要性和必要性。通过培训，企业可以不断提升自身的财务管理能力，为企业的稳健发展提供有力保障。同时，这也是企业在激烈的市场竞争中立于不败之地的重要手段之一。