内地来港人才平均净资产达370万港元，揭秘来港工作的真实情况

中国银行（香港）8月6日发布的一项研究调查显示，中高端内地居港客户的平均净资产为250万港元，其中逾三成通过人才计划来港，平均净资产达370万港元。今年前五个月，内地居港客户新开立账户数目按年上升近三成。

另外，首批“新资本投资者入境计划”客户成功开户，资金远超3000万港元的计划要求。从以上数据来看，内地来港工作的高端人群拥有不错的薪资水平，那么从更完整的视角来看，来港工作到底收入情况如何呢？内地来港的人才，收入到底有多高？内地来港的这些高端人才，收入在香港处于什么样的水平？根据相关统计数据和媒体报道，内地人才来港定居后的收入水平整体较高:通过高端人才通行证计划来港的人才中，已就业人员每月收入中位数大约为5万港元；大约25%的高才通人才每月收入达到10万港元或以上，10%的甚至达到20万港元或以上，明显高于香港本地每月收入中位数2万港元。持有「非本地毕业生留港/回港就业安排」和「优秀人才入境计划」来港工作的人员，薪资中位数大概是2万港元左右。对比来看，2023年第四季度香港雇员的每月工资中位数为19,800港元，而内地/海外人才在香港的最新月收入中位数(不包括花红或年终奖金)为20,000港元，平均月收入为25,000港元，比起香港本地职场人员的月收入还是高出不少。综合来看，内地来港工作，起码收入上位于当地的中上水平。中高端人才为什么选择来港定居？内地中高端人士选择来港定居，原因主要有以下几点：01更高的薪酬和职业机会越发的内地就业环境，让更多人发现香港就业市场的优势，尤其香港提供的薪资水平明显高于内地，特别是在金融、信息技术和商业服务等行业。香港的金融体系开放，经济活力强，吸引了大量投资和商业机会。内地居民希望能够在这样的环境中发展自己的职业生涯。

收入是一方面，职业发展也是另一个值得考量的因素。香港的国际化视野，能够让人接触到前沿的行业资讯和国际业务，也能享受众多高端职位，提升个人职业发展的高度和广度。02教育资源不少中产家庭为了给子女更好的教育，选择举家搬迁到香港。香港的教育体系与内地相比有它独特的优势，包括国际化的教育理念、多元化的课程设置以及与世界接轨的教学质量，因此，许多家庭特地让孩子一同来香港享受更优质的教育资源。03生活有更多可能性香港这么多年来的开放和包容大家有目共睹，在其中生活能够感受到更多的选择和可能性，社会也更在意公平和尊重。04政策支持香港政府推出的各类人才入境计划，如高端人才通行证和优秀人才入境计划，简化了申请程序，使得内地专业人士能够更容易地获得在港工作的机会香港都有哪些人才计划？内地人才可以通过以下几种人才计划来香港定居和工作：输入内地人才计划：也叫做“专才计划”，它没有配额限制，申请审核也比较快，不过申请人需要得香港本地雇主的聘用，并且雇主需要证明在本地雇佣市场难以找到合适人选，所从事的工作需要与其学历或工作经验相关。优秀人才入境计划：如果你希望来港工作和定居，且符合申请的基本条件，具备一定的资产，同时又能证明自己符合优秀人才的标准，那么可以申请此计划，如申请通过可以在香港逗留24个月。（可参考智媒关于优才计划的最新解读）

非本地毕业生留港/回港就业安排：如果你曾在香港高校就读，那么作为港校的非本地毕业生也能允许留港一年找工作。新资本投资者入境计划：此项计划主要是为了吸引更多新资金落户香港，所以在申请资格上对投资资产有一定要求。该计划在2024年3月1日推出，截至6月30日，已有超过3700次咨询，收到339个申请，获批准个案（批准以访客身份在港逗留180天以便投资）88个，获批签证（已完成在港3000万港元投资）3个。如果你对来港工作、深造感兴趣，欢迎联系智媒的专业教育顾问。📑扫描下方二维码了解第*手香港留学资讯获取专属一对一咨询