社保断缴1次，这些待遇全部取消！8月起正式执行-郑州金鹏会计培训-教育宝

随着社会的发展，很多人的择业观越来越多样化。不少人因为换工作或个人原因等，会出现社保断缴的情况。有人说社保断缴了就会被清零，有人说断缴了会影响退休。那么社保断缴到底会不会清零？又有什么影响呢？应该如何处理呢？这篇实操指南赶紧转发收藏起来！

社保断缴1个月，有什么影响？社保本身待遇影响首先，社为：养老、医疗、生育、失业、工伤这五个险种，对“打工人”进行了基础而全面的保障。但一旦社保断缴之后，会影响各个险种对其的正常保障：1、养老保险：如果是短暂断交的话，问题不大。但是还是会有以下两方面的影响：(1)养老金会相应降低养老金“多缴多得，长缴长得”。简单来说，如果中断时间越长，缴费就越少，参保年限也就相应减少，个人账户累计储存额也越少，养老金也越低。(2)影响养老金的办理时间此外，如果你因为断缴而导致缴纳年限不够，想要退休后领取养老金，只能是延长缴费年限，还需继续延长缴费，达到领取条件后オ能办理领取养老金手续。

2、医疗保险：注意！医保断缴次月就不能享受医疗保险的报销待遇，看病只能自费。3个月内续保，续保次月可以正常使用，且被视为连续参保。超过3个月再续保有3~6个月等待期（各地的要求不同），等待期不能报销医保，且被视为重新参保，重新计算连续参保年限。而网传「医保断缴三个月会清零」是指连续缴费年限清零，职工医保个人账户的钱是不会清零的，累计缴费年限也不会清零。一些城市规定，医保缴纳得越久，报销额度则越高，以深圳为例：影响基本医保报销额度

影响地方补充医保支付限额

所以无论短期来看，还是长期来看，都不要轻易断缴医保~3、生育险：影响较大。部分城市要求在分娩前9个月连续缴纳生育保险，才能领取生育津贴，如果社保中断，就只能在分娩后连续交满12个月，才可享受生育险。4、工伤险：没有影响。如果职工发生工伤，经认定属于工伤，便可以享受工伤待遇，单位断交工伤保险的，不影响职工工伤待遇，而由单位承担。5、失业险：影响较小。如果你在失业以后不是自己本人意愿造成失业的，且有一定的求职要求，并进行了失业登记，只要连续缴纳保险达到一年就可以享受失业保险了。社保挂钩政策影响其次，社保还与购房摇号、子女入学，公租房申请等方面挂钩，一旦社保断缴，麻烦可不小。

可以看到：一旦生病了/生娃了/失业了/工作受伤了/，或者需要申请居住证/公租房/摇号等，社保都能发挥重要的作用，可千万不能断交。《添加老师微信》为您随时答疑解惑???

天津公布2024社保缴费基数！天津市人社局、市医保局、市税务局发布《关于公布2023年度全市职工平均工资及2024年度工资福利待遇标准等有关问题的通知》，其中明确2024年度社保缴费基数及标准：用人单位及其职工缴纳职工基本养老、职工基本医疗、失业、工伤和职工生育保险费基数*低和*高标准分别为5013元和25065元。无雇工的个体工商户和灵活就业人员缴纳基本养老保险费可以在5013元至25065元之间选择适当的缴费基数。无雇工个体工商户和灵活就业人员缴纳职工基本医疗保险费（含职工生育保险费）基数为5013元。灵活就业自谋职业人员社会保险补贴基数为5013元。托管中心中大龄灵活就业人员社会保险补贴的保险缴费基数为5013元。领取失业保险金人员缴纳职工基本医疗保险费（含职工生育保险缴费）基数为5013元。补缴2011年6月30日前用人单位及其职工欠缴的基本养老保险费，按照5265元标准计算保值系数；补缴2011年7月1日以后用人单位及其职工欠缴的基本养老保险费，按日加收万分之五滞纳金。本通知从2024年8月1日起执行。复制链接，查看政策全文：https://zc.51shebao.com/detail?id=823562

离职后社保应该如何处理？

社保断缴超过三个月能不能补？怎么补？一、什么情况可以补？单位未自用工之日起30日内为新入职员工办理社保登记，缴纳社会保险的，可申请为员工补缴社会保险。二、社保断缴后，怎么补缴？1.线下补缴到社保局等经办社会保险业务的机构进行线下办理补缴手续。2.线上补缴以北京为例：(1)登录北京市人力资源和社会保障局官网，在首页“热点服务”模块，点击“社保网上服务”，进入“北京市社会保险网上服务平台”。新平台网址：https://fuwu.rsj.beijing.gov.cn/zhrs/yltc/(2)点击“缴费管理”，进入“单位申报个人补缴申请”模块上传材料进行补缴申请。具体流程：1.登录北京市社会保险网上服务平台后，点击“缴费管理”——“单位申报个人补缴申请”模块。