今年失业的程序员真的很多吗

点赞、收藏、星标不会错过精彩推送哦！从今年的大厂裁员就可以很好的看到，目前的整个的就业市场确实已经和之前的大不一样了，以前的程序员看不上外包，现在的你再去外包可能都不会要。

今年的程序员失业的确实不在少数，可以说还是挺多的吧。毕竟现在的大环境不好导致现在整个的市场都变的没有那么的好了。但也没有一个真实的统计数据，只能从身边的朋友和网友了解一二。有HR反映，今年*夸张的时候，在某招聘平台发放一个Java的岗位。一天内就有500个人求职。那个岗位要求大概是大专以上，月薪是8k。网友调侃回应，人家牛逼的投简历的两天能发出去600份简历，你这算啥啊。这里肯定有一定的玩笑成分，但不少网友表示被裁后一周投递几十份简历还是有的。换做是以前，优秀的投递三份就能找到心仪的工作了，稍微差点的，投递个七八份也能找到不差的工作。但今年，2024年，情况则完全不一样了。还有不少网友反馈，招聘平台上虽然挂着不少岗位，但有不少是HR的 KPI。常年就挂着，投递了也已读不回，偶尔随机挑几个倒霉鬼约到公司面试下（毕竟大家简历其实都差不多），后面就不了了之了。现在这环境不单单程序员失业，其实各行各业都一样，在公司里绝大部分人都是可取代的。

我了解到的周边国企，一个是城投下的，去年裁员三分之一，还有两个就比较大了，一个J工一个央企，都在疯狂裁员。甚至听说事业单位今年也。。。，敏感话题在这里就不深入展开聊了。

总的来说，当前的就业市场确实让人感到压力山大。无论是技术岗位还是其他行业，竞争都变得异常激烈，投递简历的难度加大，找到心仪工作的难度也随之增加。面对这种情况，保持积极心态、不断提升技能、寻找新机会是应对挑战的关键。同时，企业和招聘平台也应当更加透明和公平，以便求职者能更清晰地了解市场动态，减少不必要的焦虑。endLinux 世界 关注，回复【1024】海量Linux资料赠送推荐阅读  点击标题可跳转1、提离职时你会和领导说什么理由2、为什么说程序员是一个极度劳累的工作？3、2024年快过去了，普通年轻人的出路到底在哪？

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