编程猫把全国18家线下合作伙伴请到深圳总部,围着“破界·共生·致远”主题,聊AI怎么跟编程教育拧到一块儿。创始人兼CEO李天驰先开了腔:得抱着用户走,线上线下一起往前推;线下是跟用户直接打交道的“窗口”,教育生态里缺不了这个;接下来会砸更多人、钱、资源,从课程研发到市场...
编程猫把全国18家线下合作伙伴请到深圳总部,围着“破界·共生·致远”主题,聊AI怎么跟编程教育拧到一块儿。
创始人兼CEO李天驰先开了腔:得抱着用户走,线上线下一起往前推;线下是跟用户直接打交道的“窗口”,教育生态里缺不了这个;接下来会砸更多人、钱、资源,从课程研发到市场推广再到运营支持,全帮合作伙伴把服务做扎实。
他还聊了AI时代的打算:AI肯定会把教育生态拆了重搭,编程猫接下来要把AI揉进课程里——给每个线下学员做个性化学习路径,别再“千人一面”;还有啊,教育的核心得是热爱、创造、乐趣,以后这些会越来越重要;编程教育不能再走传统老路,得升级成“人工智能教育”,这事儿离不了各位合作伙伴一起干。
为了搞清楚线下到底有啥难,会议专门设了“共创环节”——让合作伙伴把自己的经营问题、对未来模式的想法摊开聊。小组代表上台说成果,其他组能直接喊“同意”或“不同意”,还得说理由;汇报的人甚至能随便挑总部哪个部门负责人提问,被问的人坐那儿记笔记,听得特认真。像课程推广、师资培训这些难题,当场就给了初步办法,还说会后要拉专项小组落实。
为了鼓励大家敢想,还设了奖励——小组方案用积分加投票选,赢的组每人拿1000块物料奖,前三的个人给价值5万的商学院名额。另外,之前做得好的校区,比如临沂校区、开封万达广场体验中心、佛山北滘体验中心,也上来分享实战经验:怎么搞本地化运营、怎么让课消回正、怎么用传统地推获客,全是能直接抄的招儿。
厦门思北体验中心的游老师提起选编程猫的过程,话里全是感慨:2018年编程教育还没火,他就扎进来了——因为他琢磨透了教育的本质:AI时代,编程不是工具,是养逻辑思维、创造力、解决问题能力的“土壤”。编程猫的“工具+课程+服务”生态,还有“用代码改变世界”的愿景,刚好和他“让每个孩子当数字时代创造者”的想法对上了。这七年,他看着校区里的孩子从搭积木代码到做AI应用,这些成长就是编程教育*实在的价值。
铜陵财富广场的徐老师是因为儿子才选的编程猫。2019年听泉灵老师讲座知道了编程猫,就让儿子线上学。一年下来,孩子变了——会用计算思维解决问题,还总用编程“套路”爸妈,比如用代码做个小工具骗爸妈允许他多玩会儿,特逗。之后他深扒了编程猫,果断加入:“编程猫的人都是实打实干事儿的,我没选错。现在编程教育升成AI教育,这是积德的事儿!AI教育挡都挡不住,对孩子好处太大了。”
金华旗舰体验中心的唐老师对“好AI教育”有自己的标准:不能是飘着的空中楼阁,不能是只有少数人能学的小众玩意儿,也不能是只看标准答案的应试课——得快乐,得有创意;还得兼顾“大多数”和“尖子生”:既有普通孩子能学的课,也有给天才的晋级通道。他说,编程猫的课和产品,刚好戳中他对未来教育的想象。
义堂体验中心的严老师从课程体系说事儿:好的AI教育得把少儿编程和计算机科学体系接上。编程猫从自己搞的图形化kitten,到高阶信奥C++,再到未来的AI课,全链路设计——他说这不是简单的兴趣启蒙,是给孩子打未来人机协作的思维基础。作为搞互联网的计算机专业出身,他懂技术和创新的重要性。编程猫把AI塞进教育里,比如智能纠错代码、AI智师给个性化路径,既有技术实力,又符合他“科技要向善”的想法。共创会聊完,他更确定自己选对了,往后走更踏实。
临沂红旗路的薛老师特强调“核心素养”:“编程教育不是只教技术,是帮孩子养未来社会需要的核心能力。”他说社会发展的根儿是培养人才,结合现在的时代,用什么课养什么方向的人,这是教育的核心。“AI时代,编程是AI的基础,通过编程教育养AI人才,这就是现在的核心需求。”
济宁苏宁广场的刘老师和薛老师想一块儿了,他补了句:“编程教育能帮孩子应付AI时代的挑战。会计算思维,能让孩子懂技术的本质,别变成工具的使用者,要做创造者、规则制定者。”
最后说句实在的,从2015到2025,编程猫线上线下一起走,用10年证明了教育创新得“慢工出细活”。现在技术浪潮又拍过来,这群教育者跟着编程猫要再“破界”——不是用AI代替老师,是让技术帮老师把能量放大;不是追短期风口,是搭个能长久走的AI教育生态。接下来,编程猫要围着“资源整合、生态共建”干:搭全国教研共享平台,建校区分级扶持体系,打通线上线下教学场景,用整套支持帮每个校区。目标也很明确——2035年要成全球的AI教育企业,下一个10年,接着冲!