人力资源管理师证书有没有必要考?人力资源管理师有必要考,像人力资源从业者、没有就业目标者、在校大学生、 想转行到人力资源行业的人都是非常适合考的人群。
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掌握专业人力资源管理知识,拥有职业资格证书的从业人员极其稀少,据了解HR人才的缺口仅上海保守估计就在4万人左右,大连已达到3万多人,北京、天津、广州等城市此类人才的缺口更大。
对于公司领导层而言,人人力资源管理师发挥”战略伙伴“的作用,一方面能够从人力资源规划、储备层面,为战略决策提供重要支撑,另一方面则是能够有效承接公司战略,从人力资源管理体系、机制层面创造良好的战略落地条件。自然会得到企业管理层的重视与肯定。
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