拆解真实案例,掌握沟通技巧!
适合人群: 处理不好与职场下属关系的人
每天996,终于熬成小主管,本以为从此过,上了吆五喝六只动嘴不动手的傲娇领导生活。
结果上任三把火还没烧到第二把就发现手下每天破事一箩筐!!
00后管不了,70后不敢管,还有一个80后的老油条。
和下级沟通,比和老板沟通难太多难搞的下属才是真正的大爷!
下属根本不配合,上面领导全指责我是夹心饼干吗?
新官上任,怎么让下属信服,领导信任?
这一切的疑惑都困扰着很多人!
作为领导者,运用好沟通技巧,不仅可以:了解情况、沟通思想、交换意见、提高认识、解决问题。
还可以畅通言路、集思广益、凝聚人心、增进感情!
因此,领导者要想成功领导团队,就必须掌握好与下属沟通这一基本领导艺术。
由聚商圈创始人王晓芳重磅打造通过23节职场关系课,帮你掌控下级关系,学会用不同的方法应对不同的下属,和下属一起成长!
每一堂课解锁一个与下属相处沟通的难题
还原职场真实问题与困境,挖掘事后的本质与解决方案,即学即用。
运用经典案例,打通你从职场到晋升加薪与下属之间关系沟通通道,成就自己。
学习收获:提升领导力,吸引优秀的追随者;打造自己的狼性团队;短期内赢得下属信服,领导信任;借力成事,成为高绩效的管理者
适用人群:对下属关系感到焦虑的新领导;刚刚晋升成为职场领导的人;看不透与下属关系的管理者;处理不好与下属关系的职场人;想改善与下属关系并受益的职场人
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