软件测试的工资平均是多少？

1、根据项目、产品的需求提炼测试需求。2、根据测试需求和项目的整体计划，制定测试计划，测试方案等，包括测试的时间节点安排，人力资源安排，测试策略等，并进行评审。3、根据测试需求以及相关的设计文档，编写测试用例，即明确每个测试点的具体的操作步骤，预期结果等内容，并对用例进行评审。4、准备测试环境和测试数据，包括测试系统部署的硬件环境和软件环境。5、执行测试用例，提交测试过程中发现的bug，并通过版本迭代进行回归测试，验证相关的bug。6、完成内部软件系统的功能测试，系统测试之后，系统趋于稳定，提交客户进行验收测试。7、编写软件测试报告。8、对测试过程进行总结，并将测试过程中的所有文档进行归档。

1、总监讲师授课，这些讲师多年来为国内外企业提供软件测试咨询、培训等服务。2、注重培养学员职业素质，帮助学员做好职业生涯规划与管理，针对简历和面试更是提供一对一指导。3、博为峰官方网站为5000多家企业和超百万网络会员提供招聘、求职服务，博为峰长期为企业举办技术和人才交流活动。