不涨工资我就不干了！！
作者：福爱教育
来源：福爱教育
发布日期：2024年10月16日
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中国移动
11:27 100 %
微信(2) 家庭早教师玥玥
气死我了！被一个雇主解雇了！！
从没见过这样的一家子，还敢解雇我！我看她去哪找我这么好的家庭早教师！ 啊？怎么回事?不是干的好好的吗？
做了三个月了，不就是跟他说涨工资再多放我两天假，孩子帮他带的这么好，这点事还不同意！ 我怎么记得你一个月工资很高了啊，一万多了已经。
你怎么跟雇主说的啊？
你这家雇主对你挺好的，你可别欺负人家。
不就是端午节要求多放两天假，他还没同意，我就直接说要么给我涨工资多放假，不然我就不去了！ 你这样不好吧？
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中国移动
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微信(2) 家庭早教师玥玥
拜托！我一个十年入户经验的家庭早教师，会唱歌会跳舞，做辅食讲故事都是我的拿手好戏，带孩子好吧！没有一个孩子不喜欢我，也没有雇主不认可我的工作！
他家孩子我带的多好啊！还敢辞退我，我就不信他离得开我！ 没有谁离不开谁，你还是赶紧回去上班吧！
切，我干了十多年的入户，多少有钱人我没见过，这家人我还没放在眼里，平时用的东西都不是啥品牌货，我还和他们说了好几次，脾气好得很呢，放心吧！说不定过两天就求着我回去了。 我觉得你还是好好协商一下，你这份工作待遇已经很不错了，才三个月就要涨工资有点快了。
再说你以前服务的雇主再有钱也不是你有钱啊，怎么还能看不起雇主呢？
万一他真不请你了，现在这么高工资的单子可不好找。
不可能！他要是不请我回去，我就发消息骂死她们！！！ 。
后来，雇主还是辞退了她，开始找新的早教阿姨，立刻收到了她的辱骂。
素质低，垃圾人，以后不会和你这种垃圾为伍。 雇主收到消息气愤极了，再联系就发现自己已经被拉黑了！ 迅速联系到接单公司，狗血淋头的骂了一顿，公司经纪人了解到后迅速联系老师，最后的处理结果就是： 这位曾经被两家家政公司拉黑的老师第三次再次被拉黑了！
相信很多有服务过高端家庭多年的阿姨老师们都会多多少少有这样的后遗症，以为客户的生活就是自己的生活，慢慢消费高起来，开始过有品质的生活，对自己的需求要求变的更高，甚至开始瞧不起一些没那么有钱的雇主家庭，除了心理看不起之外，还会言语贬低讽刺。 你不学习他们的格局，他们的为人处事，不学习他们的高认知高素质，却学习到了他们的高消费，对生活的高要求。哪怕你是为顶级富豪工作，你也要认清自己只是一个服务工作者，没有足够的能力和实力去匹配，也并不会因为雇主多有钱多有身份而改变什么，他人的资本不是你用来炫耀的东西，除非你在越来越长的工作经验中学习，进步，让自己更加优秀，拥有更多的能力！ 你再优秀，心态不对，也不会是被雇主选择的那个人。 更何况还辱骂客户，这种品行恶劣的人最终还是要被退出队伍，不能坏了行业风气，给他人带来影响。 希望大家引以为戒。 （请不要对号入座，如有雷同，纯属巧合。） 想要快速涨工资，关注平台，学习线上课程，提高个人素养的同时提高专业技能。 科学早教，婴幼儿疾病护理，亲子游戏，营养辅食，应有尽有，专为家政人员的宝藏平台！ 扫一扫，会有惊喜哦！
