你听了那么多职业建议，*有用的是什么？

职场话题千千万，一半是求助，一半是建议。尤其是在这个竞争激烈、变化万千的时代，互联网上的职业建议更是层出不穷，反而让当代年轻人看得眼花缭乱，无法吸收。比方说下方这些职业建议，其中是否有你极其认可或是反对的选项吗？欢迎大家来评论区分享你的建议，帮助更多伙伴过好职业人生。今天我们就从三个*常见的职业建议方向出发，和大家一起探讨：关于选择职业、平台关系、生活与工作的平衡的关键点。

首先第*点，关于职业说来也并不复杂，无非是：选你所爱，爱你所选；再细分下来，则更多的是关于职业兴趣、岗位满意度，工作幸福感、持续学习等方面的要素。比如说职业兴趣，众所皆知，当我们从事自己热爱的工作时，往往能发挥出更大的潜力，获得更高的岗位满意度和工作幸福感。然而，现实中很多人在职业选择上迷茫徘徊，随波逐流。这当然是因为找到内心真正的热爱并非易事，需要不断探索和尝试。但更重要的，是你能否保留有选择的权利，即便当下并没有方向，也能在持续的学习中，及时更新知识储备和技能，在风来的时候勇敢抓住机遇！

其次，是平台关系——你是否认可你和公司的互相成就？一个好的平台对于职业发展至关重要，包括但不仅限于薪资水平、行业地位、晋升通道、人脉链接等方面的加成。当局者迷的人总容易陷入职场环境的困扰中——体制内的觉得沉闷没有活力，企业员工则觉得过度让人抑郁，彼此认为是舒适区。

流动性思维并不一定都是坏事，但通常来说这的确无法帮助我们对自己的人生有更多的把控感和满意度。与其主观认定自己困兽之斗，不如尝试去做一下你与公司的投入产出比。你所投入的时间、精力和情感是否获得了相当的报酬和经历？理想的乌托邦并不存在，但如果你积极地看待职场，那么无需敢问路在何方也能知道，你正在耕耘和收获着什么。

第三点也是最重要的一点：工作不是生活的全部，寻求平衡是核心关键。从前，多数职场建议都是关于提升自己、时间管理、职业抉择方面的内容，这两年，关于工作生活平衡的话题终于也冲上人们的视野范围。工作是需要激情的，激情是推动我们追求更高价值的动力。但和爱情一样，热情总会有变冷，甚至归于平淡的时候。这种情况就和爱情的七年之痒一样，也有个互联网名词——“职业倦怠期”。

因此，学会在工作和生活中找到一个良好的平衡点，不让时间精力耗尽后，再缓慢充电损耗“电池”的思维至关重要。寻求平衡的方式包括但不仅限于：合理安排时间、培养兴趣爱好、陪伴家人和朋友、适当放空大脑、保持身体健康...等等，需要结合个人状态性格而定。在这个快节奏的时代，明白生活的真谛，比一味追求事业的高峰更加重要。

追寻职业梦想的道路上，你是否已经找准方向一往无前？还是迷茫摇摆，不知何去何从？又或者，还处于对自己的怀疑中，庸庸碌碌？如果你想要尝试通过口才培训，从“开口”到“开心”，找到沟通所带来的更多职场/生活的可能性，欢迎长按识别上图，领取免费辅导体验到校了解。期待你的成长与分享。